Dans
l’intérêt des institutions affiliées, dénommées ci-après « l’employeur », ainsi que de celui de
leurs collaboratrices et collaborateurs et des associations de personnel, la
présente convention collective de travail (CCT) a pour objectif :
- d’offrir
des conditions d’engagement et de travail modernes ;
- de
veiller à un cadre de travail basé sur le respect, la confiance et la
conciliation ; - de
promouvoir, chez les collaboratrices et collaborateurs, l’envie de s’investir, l’aptitude
à travailler en équipe et le sens des responsabilités ;
- d’assurer
le développement social et économique de la branche ;
- d’encourager
l’esprit d’entreprise et sa mise en œuvre ;
- de
régler les litiges dans un esprit de partenariat ;
- de
souscrire aux principes de la bonne foi ;
- de
maintenir la paix du travail ;
- de
garantir l’égalité de droit et de salaire de l’ensemble des collaboratrices et collaborateurs
et de ne pas tolérer de comportement discriminatoire ;
- de
permettre aux femmes et aux hommes d’accéder à tous les échelons de la hiérarchie,
de soutenir les évolutions tendant à rendre compatibles les activités
professionnelles, d’assistance et ménagères et de ne pas tolérer les
comportements discriminatoires.